第七百五十一章 麻烦（1 / 3）

康拉德说的没错，比德曼的确能胜任他的工作。

在比德曼进入第一步兵团的第一天，他就受到了第一步兵营的欢迎。

原因是他把士兵们手中的枪械和装备都检查了一遍，不管有什么问题在他手里很快都能找到问题所在并把它处理得很好，甚至还告诉士兵们往后该注意哪些问题。

众所周知，武器装备对士兵们来说几乎就可以说是他们的第二生命，比德曼修复了他们的装备也就意味着拯救了他们的第二生命，又怎么会不受他们欢迎？！

如果是在其它时候，士兵们就要等到维修人员一周一次的检修，如果维修部的后勤人员忙不过来的话，这个时间还会更久。

而现在，他们只需要叫上比德曼就可以解决了。

而莱克斯少将的气量则让秦川大跌眼镜。

在秦川调用了比德曼之后，莱克斯少将居然还专程派了一名上校参谋到直升机基地询问情况。

“少校！”那个不可一世的上校参谋向秦川敬了个礼，说道：“我受命来问问比德曼少尉的情况！”

“哦，他在这很好，上校！”秦川回答：“他用一天的时间做完了维修部一周才能干完的活，而且比维修部做的还要出色得多！”

“我想你误会我的意思了，少校！”上校参谋说：“我们关心的不是他维修了多少步枪或冲锋枪，而是他是否受到应有的惩罚！”

“如果你的意思……对他的惩罚是调派到一线部队的话！”秦川说：“那的确是的，除非你认为我们不是一线部队！”

“不，少校！”上校参谋说：“我说的是让比德曼上前线，而不是在后方维修……”

“上校！”秦川毫不客气的打断了上校参谋的话：“我知道怎么安排我的部下，就像我知道怎么打仗一样，不需要别人教我怎么做！”

“少校！”上校参谋说：“你知道的，军队有军队的纪律，但某些士兵违反纪律的时候，他们必须受到某些惩罚，这对我们的管理是不利的！”

秦川知道这上校参谋的意思，他们已经习惯于把“调派到前线”做为一种威胁手段，并在这种威胁手段的基础上进行管理。

如果有些人逃过这种“惩罚”的话，比如比德曼在第一步兵营里过得很好，不但没有上战场受伤甚至牺牲，反而享受着第一步兵团的荣誉，那这就是在挑战这种管理规则，甚至是打脸莱克斯少将。