第63章 资格（1 / 2）

了解完电大报名的事，涂仲华感觉心里似乎放下了一块心事。

至于经理助理的选拔赛，涂仲华根本没有放到心上。反正就是一个重在参与的事情，自己已经按照公司要求参与了，得之我幸，失之我命罢了。

也不怪涂仲华会有这样的想法。在来启福养老院的两年里，涂仲华除了在工作上与人打交道外，并没有多余的朋友。而他尊重的上级领导李经理已经离职。现任直属领导曹副总又不是一个很好打交道的人。在这之前至少涂仲华还没有见过跟曹永浩类似的领导。养老院很多人都不喜欢曹永浩。而涂仲华觉得曹永浩有强迫症。从他要求文章的格式、行距就可以看出来。

因此，涂仲华并没有觉得自己一定有资格上台演讲。当然了，很少上台的涂仲华如果上去，肯定免不了紧张。所以，不上台当然是最好的选择了！

与此同时，启福养老院理事会也在针对这次经理助理选拔赛进行专门的讨论。这一次会议阵容非常强大。除了蒙理事长没参加外都参加了。当然，自从蒙理事长将权利移交给蒙总后他就没参加过理事会议。并不是他不关注养老院，而是想通过另外一种方式让蒙总尽快成长起来，即使在这过程中会有这样那样的问题，蒙理事长都相信有他在后面看着都不会是什么问题。

因此，蒙理事长的存在就相当于擎天之柱。再说了，有赵副总跟詹经理在养老院，蒙理事长相信再怎么样也出不了大问题。

这就是自信的人永远洋溢着自信吧。

理事会成员们都以为经理助理选拔是曹永浩提出来的，可曹永浩知道是蒙总提起的，可又有谁知道真正提出建议的是蒙助理呢。

所以为什么说人的眼睛、耳朵是最容易欺骗自己的。因为你看到的、听到的有时可能并不是事情本来应该是那样的，而你看到的、听到的可能只是别人希望让你看到的、听到的而已。

因此，当曹永浩拿着部分参与选拔经理助理的文章进入会议室时，大家都明白今天的会议基本都会确定最后成为经理助理的那几个人。毕竟，经理也才几个嘛。

为什么说是部分文章呢？作为裁判员的曹副总已经让余美云先挑出了部分写得不好的，行文离题的文章。很不幸的是，涂仲华的文章也被判断是不合格的。

没有经理的经理助理！余美云第一时间就将涂仲华的文章干掉了。少了一个竞争对手了。

其实，涂仲华还从来没有将余美云作为竞争对手。他就是一个重在参与的人。而余美云却将涂仲华作为了一个竞争对手。不得不说，这是一场误会。而我们被误会的主人公却并不知道自己已经连初筛都没通过。当然了，如果事情就这样过了，反而是涂仲华希望的。

可有的事情并不会以谁的意志来决定的。