第五百三十一章 老鲁汇报（1 / 3）

孙耀良不在金陵，去了山城。

燕京、沪海、山城这三个地方建厂是今年司特公司的重要计划，沪海那边已经开始动工了，燕京就更不用说，因为林宇航的原因建厂速度比沪海还稍快些。

考虑到山城和其他两个地方的不同，宋援朝直接把最得力的助手孙耀良派了过去，再加上孙耀良的老家在西北，山城到西北路也近些，这几年孙耀良很少回家，趁着这次山城工厂的启动，宋援朝让孙耀良顺便回家一趟。

孙耀良走后，销售公司这边由他的副手鲁宝刚看家，鲁宝刚是老供销老同志，虽然因为年龄大些进取心不足，但做事稳重可靠，而且他在销售公司时间也不短了，对公司业务也很熟悉，由他来看家最合适不过。

笃笃笃，敲门声响起。

宋援朝说了声请进，随即关着的办公室门被推开。

“宋董……。”

来的人正是鲁宝刚，手里拿着一份文件快步走进来。

走到宋援朝的面前，鲁宝刚把文件递过上：“这是销售公司的上月销售报表和上周的汇总，总经办那边我也交了一份过去，您这些日子不在总部，汤总前天又去了燕京，所以我亲自给您带过来。”

“有心了。”

宋援朝点点头接过文件，销售公司每月乃至每周都是销售报表上报总公司，这是宋援朝在销售公司之初就定下的规矩，销售是一家公司重中之重，作为掌舵人宋援朝必须要全面了解销售情况，随时掌握市场动态。

除了看报表外，宋援朝和露丝等人不定期还要参加销售公司的内部会议，对目前的销售进行具体了解并商讨调整方向。前些时候宋援朝大多数时间都在沪海，所以销售公司的报表都是由老汤代审，看完后再整理给宋援朝告诉他一个结果，这样省却了宋援朝许多工作量，从这点来说老汤这个董事长助理干的非常合格。

不过因为司特公司目前人才不足，每个岗位尤其是中层以上干部的工作量不小，一个人要负责好几块工作。就比如老汤，他不仅是宋援朝的大管家，还负责公司的人事、行政工作，协助副总应安妮。

此外，由于三地的工厂几乎同时开工筹建，老汤还得跟进燕京那边的工厂情况，就在宋援朝回来前一天老汤直接去了燕京，接下来的日子里得在燕京呆上好几天。

鲁宝刚如果说要开拓市场能力肯定不如孙耀良的，但要说做内部管理和做这些琐碎工作却非常稳妥，这也是孙耀良不在的时候总部让鲁宝刚这个销售公司副总经理代行总经理职务的原因。

宋援朝接过文件翻开，大致看了几眼，主要是仔细看了看报表下面的几行数字。和自己的预料的差不多，之前推出的新品饮料市场销售稳步上升，随着知名度的打开和广告效应，新品饮料今年火爆已是定局了，现在五一还没到呢，市场销售数额就大幅度上升，整个销售公司上下忙得马不停蹄。