第214章 人力资源（2 / 3）

不过朱由榔两年连战连捷，声望如日中天，所有军头都不敢表现出抱怨情绪。

面对要兵还是要装备的抉择，很多将领表示“再想想”。

“慢慢想吧，等你们看到两三年后别人用上燧发枪和大铁炮，自己还用着刀剑和弓箭，就知道恢复生产的好处了。”

李定国经过深思熟虑后，把大量嫡系部队放在曲靖府，把守通向贵州的门户。削减下来的士兵则在军营附近抱团安置。

按他的说法，这样可以保证一发现敌情，马上就能重新拉起原来的部队参战。

三军主帅的示范作用影响很大，而且这种折衷的方法也比较有可行性。

很多顽固派将领也开始转变思路，学习李定国把麾下退伍士兵集中起来分田地。有些将领还和士兵们签下契约，一旦局势有变，士兵们必须马上归队。

为了保持对退伍士兵的控制力，他们把心腹亲兵放在村子里当村长、里长。这么一来，那些退伍的士兵实际上还在他们控制的范围内。

朱由榔不知道这样的做法会不会有副作用，不过绝大多数将领都需要“安全感”，自己也不能一下子扭转这种想法，只好任由他们折腾。

“算了，先这样吧，起码有人种地了。”

云南近十年经过沙定洲之乱和清军烧杀劫掠，人口降到非常低的水平。士兵退伍腾出了数万劳动力依然不够，滇池边还是有大量良田无人耕种。

朱由榔很快把主意打向少民，不过如何让那些土司兵留下来，让他费尽了心思。

最后他向所有土司军官宣布了一个好消息，此次所有参战的土司兵都视作已为大明服兵役，可以享受正常退伍的待遇。

无论军官还是士兵，都可以在滇池边获得一片土地，只要保证不撂荒，向官府登记造册，像汉民一样缴纳税赋就可以。

这次大反攻，三宣六慰的大小土司都派有部队参战，从永昌一路打到昆明，立下不小功劳。