510 塞人（2 / 8）

到时候，每天可生产十台拖拉机。

这就是杨小涛的设想。

只不过，这两百人的缺口要一步步来，宁缺毋滥。

上午十点，杨小涛刚指挥一组人将蒸汽机发动机的要领掌握，杨佑宁就让杨小涛去趟办公室。

刚进门，说了两句话，杨祐宁就要了三十个名额。

具体给谁，杨小涛没问，只是问以后的管理问题。

杨佑宁倒是很干脆，进来的人先干三个月，三个月表现好就留下，表现不好，不用给面子，一律清出去。

有这句话，杨小涛也不担心了，反正骨架撑起来了，来的不管是好肉还是臭肉，三个月足够见真章了。

离开办公室还没走到车间，陈宫就找到杨小涛，要了十个名额，并且说明了都是亲戚朋友求来的。

杨小涛自是答应。

陈宫见杨小涛如此痛快自然高兴，同时又跟杨小涛说了，该怎么办怎么办，他只是求来一个机会，具体去留完全由杨小涛说了算。

陈宫离开，车间孙国又来了，同样是三个名额，王国栋要的多一些，五个。

后来保卫科的赵科长，宣传主任，后勤主任，甚至食堂主任都过来打招呼。

杨小涛自是面面俱到，来者不拒，但道理说的清楚，合格的留下，不合格的滚蛋。

众人能够获得杨小涛的同意已经完成任务了，至于留不留的下，那就看个人表现了。

最后零零总总加起来，轧钢厂送人情的就有六十二个，也算是解决了部分难题。

不过，这里面唯有徐远山没有找他，杨小涛也没去问。

需要的时候，一句话的事，多几个也无所谓。