第626章 更新迭代（1 / 3）

客观的说，汇融创投的福利待遇算是不错的，在同行也算中上的存在。

聪明的客户经理，通常不仅看底薪、提成和福利，更多的是要了解企业的渠道能力，看他们消化单的能力强不强。

汇融创投的渠道，可以说是鹏城数一数二的存在，因为他们是线上加线下结合，而且民间渠道也不少，空放、车抵都能做，高中低利息的都有。

唐科跟恒域金服恢复交往以后，双方又整合了部分渠道，可以共享使用。

可以不客气的说，客户进汇融创投，并且能接受利息的话，只要有可贷点，就不需要再去其他家。

汇融创投会帮他弄得妥妥的。

还有一点，汇融创投的收费很透明，他们不属行业内收费最低的，但是做法相对更透明，没有套路。

尤其是最近，唐科要求大家严谨作业，不能给对手抓住把柄。

精明的销售人员，多半不会太冒进，假如轩辕咨询是一家不错的公司，其实早进晚进都差不多，他们不在乎几个月的时间，暂时找唐科也挺好。

对于离开的人，唐科也不多说。

毕竟，每个人都有选择的权利。

他只交代唐旺、吴超、何玲玲等，一定要认真观察，管好公司内部人员的同时，招聘的时候多一个心眼，不要让某些别有所图的人员混进来。

搞卧底战术，那是魏民祥长干的勾当，恒域金服就吃过不少亏。

他那一招，曾经让简宁很痛苦，后来恒域金服有样学样，一举把魏民祥的公司干翻了，差点彻底垮掉。

唐科可不想投入精力去找卧底，只想好好的搞经营。

消耗在竞争上，真的累。

……

或许是还没有正式开业，黄子轩并没有直接挑衅唐科本人。

唐科也不着急。