第512章，树立典型的野心！（3 / 3）

杨子轩弹了弹烟灰，“那要看你们企业现在最大的问题是什么？”

说到问题，楼计深脸上的皱纹立刻冒出来了，“杨厅，您也知道，我们现在厂子急需扩大产能，我们厂子现在产能严重不足，现在在益州的几个新建厂房，地皮早已经批下来了，但是就是没钱建。想要从银行贷款，但是今年经济过热，现在央行一直压缩着信贷规模，我们也没办法从银行贷出多少款子，去年估计更加不用想从银行贷款……所以我们当初才想着把企业弄上市，然后才股市上面获取一笔钱，来进行产能的扩大！”

杨子轩思索了一下九十年代的国企改制范例，才缓缓说道，“你们可以进行产权改革，改为全体职工持股，加强职工和厂子的联系，提高他们积极性，另外员工出资持股，你们益汽可以迅速得到一大笔资金扩大生产，并不需要急着上市圈钱，来扩大产能……”

“全体职工持股？”楼计深倒吸一口凉气，“持股人数这么多，如果全部员工都是股东，我们还怎么决策啊？我们决策层都没？所有员工都是股东，岂不是我们做各种决策时候，都要开一次职工大会？恐怕大伙吵吵嚷嚷一天，也开不完啊！这样的决策效率，我们厂子也不用生产了，直接每天开会得了……”

杨子轩笑了笑，“你能看出这一点，说明，你还是动了脑子的……”

“全部职工持股，并不代表着，决策的时候，就需要全部员工参加。职工持股，但是并不控股！”杨子轩解释说道，“可以建立工会或者职工持股会作为全体员工的统一代表，受全部员工的委托，将员工的出资投资于改制企业，由职工代表进入决策层参与决策！”

楼计深眼前一亮，忍不住站起来拍掌，“这个方式，听起来很有搞头啊！简单，易行，我相信很多职工都能接受！”

“不过工会能不能作为改制企业的投资主体，各地政策并不一样，我之前咨询过省工商局，工商局说在我省可以的……”杨子轩扬了扬手，“我要说的就说到这里了，剩下的，就要你和你的伙伴们商量了……细节的地方，职工的思想工作，这些都要靠你们去做……”

杨子轩的意思是想把益汽这种全体职工持股的改制成功的经验，向全省乃至全国推广，作为他在体改办的政绩亮点之一。

想把“益汽”的改制经验，树立为典型。

虽然杨子轩在纪委工作也是十分出色，但是杨子轩明白，从纪委这条线升迁，是十分狭窄的。

纪委工作的出色表现对他来说，只能说是履历上面的一笔，丰富他的资历的，但是不能成为重点亮点，否则以后上级组织部门在提拔他的时候，优先考虑把他派到纪检部门，他就没地方哭了！

要升迁，还是要走经济工作路线！要做党政部门一把手，还是要抓经济工作！

所以杨子轩才这么看重，这次益汽的改制！

不过杨子轩的这些心思，很快就省政府党组成员，省府秘书长张温掌握了！

张温立刻就嗅到这里面的危险气息，急急忙忙的去找黄文清商量！