第11章 秘闻（1 / 6）

公司越大，就越难避免职场斗争，而职场斗争生存宝典里最为重要的一条，就是揣摩上意，并最终让领导满意。

怎么安排魏阳，才能真正让林总满意呢？

在郑子豪走后，徐海胜还在短暂地琢磨这一问题。

很快他就有了主意。

那就是故意刁难。

最终让他过不了试用期，甚至于让他受不了主动辞职走人。

这也是在职场上排挤人最为常用手段之一。

杀人不见血的手段！

主意定了之后，他的安排也就来了。

在他的销售部下面，还分了三个组，分别是一组、二组、三组。

一组主要负责行业客户，也就是同行。

二组负责非同行大客户，以直播售卖中高端翡翠为主，有需要也会在线下接待甚至主动送货上门。

三组负责网络销售，也就是通过直播来售卖中低端翡翠。

在这三个组里，一组的活是最轻松但收益却是最好的，因为同行之间做的基本是中高端产品，不仅量大，成交额还高。

而三组基本上卖的是中低端产品，收入不高不说，脏活累活还多。

正常情况下，像魏阳这种有基础又有同行销售经验的，一般是往一组安排，可因为郑子豪的一席话，他最终把三组的组长叫进了办公室，细细吩咐了一番。

……

魏阳很快就得知了自己被安排到了三组的事。